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新春招聘工作如何才能做好？
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时间：2014/5/27 16:37:00
作者：
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节后是人才供需两旺的好季节，此时不招聘更待何时？做好员工报到管理后，HR紧接着就应投入到新春招聘大战中了。那么，你们是如何准备和安排的呢？是全民总动员、还是团队作战？是广撒网还是重点突破？等等，各企业可能各有各的玩法。新春招聘是对HR的第一轮考验，所谓开门大吉、出师得胜，这一战很关键，决定着领导是否对你另眼相看，所以首先要梳理重点招聘岗位工作，科学、合理控制岗位编制。各部门需根据上年度业务完成情况及新年度公司的发展目标预测、制定本部门人员编制，经部门分管领导批准后交人力资源部，人力资源部综合考虑公司经营情况及上年度各部门人工成本后对报送编制进行审核、汇总，并报总经理办公会讨论确定。
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